1.负责整个公司的产品运营和销售管理工作，擅长员工管理和绩效考核，提成员工积极性和战斗力。
2.管理岗位3年以上工作经验，有教育培训校区负责人，分公司负责人、其他销售类公司管理经验优先。
3.个人销售经验丰富能够指导下属主管及员工销售工作。
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