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行政经理(五险)
行政经理(五险)【已停招】
3000-5000元/月

五险 交通补助 周末双休 话补 节日福利 晋升空间 年度旅游 定期体检

工作性质 全职
工作区域 涪陵区
工作年限 3-5年
已投简历 15人
职位类别 行政人事 - 人力资源经理/主管/HRBP
招聘人数 1人
学历要求 本科
浏览次数 4606人次
职位描述

一、岗位职责:
 人事方面:
1、组织编制人力资源管理的相关制度,并组织贯彻执行,定期修正。
2、组织编制并落实人力资源发展规划,完成人力资源的挖掘、储备工作。
3、依据公司各部门的需求和岗位任职条件,制定招聘计划,组织面试、复试,完成人员配备。
4、根据公司发展要求,针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施。
5、完成公司各部门人员的业绩考核,有效实现绩效考核的目的。
6、负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理。
7、负责员工劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理。
8、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理。
9、与员工沟通、了解思想动态,为员工提供职业规划的专业咨询。
 
行政方面:
1、组织编制各项行政管理规章制度,并负责监督各项行政管理制度的执行情况。
2、管理公司行政资产。
3、编制年度行政费用预算并监督实施。
4、公司各种会议安排。
5、根据公司的经营发展需要,组织管理公司的后勤保障工作。
6、公司领导交办其他工作。
二、任职要求:
 1、大专及以上学历,人力资源、心理学专业优先。3年以上人事工作经验,2年以上人事行政经理管理工作经验。
 2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规,尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规。
 3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力。
 4、具有较强的影响力和沟通协调能力,良好的学习能力和文案写作能力,熟练操作Word, Excel, PowerPoint, Outlook 等办公室计算机软件。
 5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性,良好的沟通能力、应变能力及熟练掌握人力资源专业技能。
 6、有发现人才的眼光

工作地址

兴华中路41号附近

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