1、全面负责本校区的招生计划、设计并完善招生咨询流程，根据实际情况及时调整工作流程；
2、根据校区下达的业绩目标，制定并完成月、季度、年销售计划；
3、除完成个人招生任务外，负责招生顾问团队的招生与管理工作，指导并带领团队完成招生指标；
4、根据市场变化，配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作；
5、协助负责日常管理、培训、督导、绩效考核和评估工作；
任职要求： 
1、年龄25到40岁； 
2、有亲和力，沟通能力强； 
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心； 
4、有相关工作经验者，优先录用，重点培养；
5、薪资面商，缴纳五险

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